Đối tác của JWORK
Human-Company Best Match Coordinator
Thực hiện công việc quản lý, giám sát, đào tạo, hướng dẫn công việc cho nhân viên. Nghiên cứu phát triển sản phẩm mới, cải tiến hệ thống quản lý phòng nhằm phát triển thế mạnh của sản phẩm công ty và nâng cao năng lực kinh doanh của công ty.
Các nhiệm vụ cụ thể:
1. Quản lý/ giám sát công việc phòng thiết kế:
– Theo dõi hoạt động phòng thiết kế để nắm tình hình và có các hỗ trợ khi cần thiết.
– Kiểm soát và hỗ trợ nghiệp vụ chính cho các nhân viên.
– Ra các quyết định và hướng dẫn về nghiệp vụ khi nằm ngoài khả năng của nhân viên.
– Giám sát việc kiểm tra thực hiện các quy định, quy trình nghiệp vụ của nhân viên.
– Thực hiện các báo cáo cho Ban Giám Đốc theo yêu cầu.
2. Chịu trách nhiệm xây dựng và quản lý hệ thống nghiệp vụ
– Kiểm tra và duy trì thực hiện việc xây dựng hệ thống quy trình, quy định về nghiệp vụ của phòng, đảm bảo đúng quy trình và yêu cầu từ ban giám đốc.
– Theo dõi và kiểm tra việc tuân thủ quy trình của phòng, đề xuất các ý kiến để cải tiến hiệu quả.
3. Quản lý nhân sự và huấn luyện nhân viên:
– Xây dựng hệ thống sơ đồ tổ chức và mô tả công việc trong phòng.
– Đánh giá nhân viên định kỳ
– Phổ biến các quy định và huấn luyện nghiệp vụ cho nhân viên mới và nhân viên trong phòng.
– Tham gia công tác tuyển dụng và đào tạo nội bộ nhân sự.
4. Nghiên cứu phát triển thiết kế sản phẩm mới
– Lập kế hoạch nghiên cứu sản phẩm mới, kết cấu mới nhằm cải tiến, phát triển, nâng cao giá trị sản phẩm của công ty.
– Nghiên cứu thị trường sản phẩm các đối thủ cạnh tranh, tìm kiếm các dòng sản phẩm mới nhằm nâng cao thế mạnh cạnh tranh của công ty.
5. Phối hợp, hỗ trợ các trưởng bộ phận, phòng ban khác
– Giải quyết các sự cố, vấn đề phát sinh.
– Tư vấn, thiết kế sản phẩm hỗ trợ công trình
6. Thực hiện những công việc có liên quan khác theo phân công của Trưởng Bộ Phận
Yêu cầu:
– Nam/ nữ tốt nghiệp đại học chuyên ngành cơ khí, cơ điện tử, thiết kế
– Tuổi: 28-40
– Kinh nghiệm: 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
– Kiến thức:
• Phần mềm: Am hiểu và thành thạo: Autocad 3D, 3D Max, Photoshop, Corel, Stella, Start, Cam Station, Cam Esi, vi tính văn phòng…
• Hiểu biết và triển khai kiểm soát theo các tiêu chuẩn ISO: IATF16949, ISO 14001 & ISO45001
• Có hiểu biết về gia công (Dập, cắt NC, laser, ép..)
• Có khả năng định hướng, quản lý, bố trí công việc, có ý tưởng thiết kế không gian nội thất tốt.
• Có khả năng làm việc độc lập và làm theo nhóm. Tư duy sáng tạo, đam mê nghề nghiệp.
• Có ý thức tổ chức kỷ luật, giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, cẩn thận, trung thực, nhiệt tình, chịu áp lực cao trong công việc và có nhu cầu làm việc lâu dài
• Ưu tiên ứng viên đã từng thiết kế cơ khí, điện cho các sản phẩm điện – điện tử, áp dụng được các tiêu chuẩn trong quá trình thiết kế.
– Ngoại ngữ: Tiếng Nhật N3 trở lên (có thể giao tiếp được), TOEC 500 trở lên.
Tagged as: 3D Max, AUTOCAD, Quản lý điều hành, Tiếng Nhật N3, TOEC 500
■ Số lượng : 10 người ■ Nội dung công việc : + tô màu cho webtoon/manga Nhật – Hàn...
Ứng tuyểnHiện tại, đối tác của JWORK – Công ty 100% Nhật Bản chuyên về sản xuất cần tuyển Nhân viên...
Ứng tuyểnHiện tại, đối tác của JWORK – Công ty 100% Nhật Bản chuyên về sản xuất cần tuyển CHUYÊN VIÊN...
Ứng tuyểnHiện tại, đối tác của JWORK – Công ty chuyên về nhập khẩu và phân phối mỹ phẩm & thực...
Ứng tuyểnYêu cầu : – Giới tính : nam, nữ – Tuổi : từ 20 ~ 30 – Kinh nghiệm: có...
Ứng tuyển